• 1.简历投递后多久处理的，面试流程是什么样的？

    一般2-3个工作日告知，面试流程是：简历投递—线上测评—初试—复试—录用offer—签约

  • 2.公司招聘的标准有哪些？

    我们会着重从个人职业兴趣匹配度、责任心、总结分析能力和解决问题能力四个方面综合考虑，优先考虑对跨境电商行业和公司感兴趣的优秀人才。

  • 3.面试后多久能知道结果？

    一般是面试后2个工作日内告知。

  • 4.没有跨境电商相关经验，是否可以投递岗位？

    我们欢迎愿意深耕跨境行业的求职者投递，新人入职会有一对一的带教及培训课程帮助快速上手。

  • 5.上班时间是怎么样的？

    8：30-12：00，13：30-18：00 ，5.5天制

  • 6.什么时候发工资？

    每月的15号发上个月工资。

  • 7.试用期多久，转正的评判标准是什么？

    公司试用期根据劳动合同期限设定，转正需结合各岗位工作产出、能力匹配度综合评估。

  • 8.实习生没有拿到毕业证前会与社招生区别对待吗？

    尚未拿到毕业证的应届生提前到公司实习，实习期统一购买商业险，毕业之后购买五险一金，享受社招生同等培训和晋升机会，以及其他相关福利等。

  • 9.对于应届生的培训晋升是怎样的？

    每个岗位的晋升渠道非常明确（管理岗和业务精英岗双通道），90%以上都是内部晋升。入职后为每一位新员工安排一对一的导师带教，公司非常注重业务技能培训，累积了丰富的非教科书式的实操经验，这些经验会让新员工快速的适应工作岗位和环境。

  • 10.公司有什么福利活动？

    年会、团建、生日会、年度旅游、司龄、新老员工交流会、节日礼品等等福利活动，更多福利活动等你来解锁。